《事业

单位

法人

证书》

登载

事项

单位名称

南县第四人民医院

宗旨和

业务范围

为人民健康提供医疗和护理保健服务、医疗和护理、医学教育、医学研究、卫生医疗人员培训、卫生技术人员继续教育、保健与健康教育。

住    所

南县河坝镇人民路1号

法定代表人

刘国斌

开办资金

102（万元）

经费来源

财政补助

举办单位

南县卫生健康局

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

12874

15711

网上名称

南县第四人民医院.公益

从业人数

310

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情  况

无

开

展

业

务

活

动

情

况

2021年在区委区管委及上级卫生行政主管部门的正确领导和大力支持下，在全院干职工共同努力工作下，各项工作圆满完成： 一、2021年工作目标及完成情况： 医院现有职工439人，其中在编在岗职工152人，临聘人员156人，退休职工111人（含沙堡州卫生室2人），保洁后勤人员20人。 1、加强专科能力建设： （1）全年通过坚持不懈抓好专科能力建设，大力推进技术创新：外一科开展新手术项目4项、检验科及麻醉科根据临床需要开展新项目，减轻患者痛苦，得到了较好的社会效益；今年申报了2个省级重点专科及3个市级重点专科，临床重点专科创建工作扎实推进；今年通过益阳市卫健委审查核准先后增设了5诊疗技术项目：康复医学科、口腔科住院、医学美容科、老年医学科、健康体检科；积极与上级医院及组织联系，切实提升整体医疗技术水平。 2、重视人员的培养力度：大力引进高级技术人才，强化基层人员的培养，形成人才梯队，确保医院的可持续发展： 全年通过上级相关部门引进1名外科副主任医师，通过上级部门直招2名执业医师。全年外出进修、委培12人；短期培训、学习67次共计150人次。 3、营造良好的医院文化建设氛围：今年为科室更换一期宣传栏；全年益阳市党建网上稿6篇；学习强国益阳站融媒体宣传5次；全年出版季刊4期（第四期正在排版中）；建成一个高标准的党建活动室。 4、创造优美的就医、工作环境： （1）门诊综合大楼现已投入使用，医技楼已完成封顶；按上级要求优化闭环管理、实行人车分流；部分科室完成了搬迁，就医及工作环境得到了极大的改善。 （2）同时为了进一步解决我院患者及职工的就餐需求，今年通过统一招标重新选定承包方，食堂的就餐环境及就餐服务水平得到了很大的提升，患者及职工都赞不绝口。 医院一般业务量完成情况： 1、2020年与2021年门诊及住院人次对比： 医院全年门诊人次67886人，较2020年减少10028人次，下降12.8%；全年出院人次11161人，较2020年下降750人，下降6.3%； （2）全年开放床位数245床，病床使用率为81%，危重病人抢救成功率98.1%，全年总手术1222台，较2020年下降138台。 二、2021年医院整体工作情况： （一）党建工作：中共大通湖区人民医院委员会下辖三个党支部，现有正式党员74名（其中在职党员44名，退休党员30名），预备党员5名。全年在区委组织部和上级党工委的正确领导下，坚持党建工作统揽全局，引领业务工作开展，以病人为中心，提高服务质量，着力解决党组织和党员队伍中存在的突出问题，不断推动医疗业务工作和党建工作的深入开展； （二）抗击新冠肺炎疫情工作：将疫情防控工作常态化，定期对全院的疫情防控工作进行督查、整改；督促医务人员按时进行核酸采样，组织全院医务人员的线上业务知识和操作技能的培训，共计12次；迎接上级部门检查及落实督查反馈的整改报告并书写整改报告等。全年完成51108人次的核酸检测；全年共接种74285人/剂次：第三剂次加强针共接种7102人/剂次； （三）安全生产工作： 1、后勤安全生产工作：水、电、气、消防、交通、防火防盗等管理较好，水电方面进行日常维护、巡查及记录，全年未发生一例安全生产事故。 2、医疗质量安全工作：全年医务科以全年提高医疗质量为主题，严抓医疗规范化和核心制度的落实，从源头防控医疗隐患，规范执业行为，较好的完成了交办的各项任务； （四）护理工作： 2021年护理部按照年初计划，认真开展各项工作，全院护理服务质量稳中有升，病人满意度不断提高，全年未发生一例护理安全事故； （五）院感工作： 2021年新冠肺炎疫情流行时期，全院医护人员积极参与医院感染监控工作，各临床科室工作人员对所有住院患者进行医院感染的预计性防控，发现院内感染能及时、准确报告，强化医务人员的自我防护，常规进行消毒隔离质量督查、无菌技术督查并反馈，全年无院感流行事件发生； （六）妇幼保健工作： 全年我院妇幼健康工作以辖区内妇女儿童健康为中心，抓落实、促发展，坚持稳中求进、坚守底线、突出重点、完善制度、补齐短板，切实提高了我院妇幼保健服务能力； （七）体检及医保工作： 1、体检中心全年体检共完成1.27万人次：其中驾驶员体检1824人；累计完成从业人员体检3691人；完成入职体检人数679人；共完成犯罪嫌疑人体检217人；共完成25个单位约2400余人次的健康体检；妇幼体检含两癌筛查3000人次、优生优育检查9人次、艾乙梅检查227人次、产筛205人次、婚检9人次；高考体检完成362人次，费用约2万余元。 2、医保工作：今年以来，国家的医保政策发生了较大的变化，区医共体医保科根据《大通湖区城乡居民基本医疗保险基金包干管理办法》，实行城乡居民基本医疗保险基金对区域内医共体按人头总额预付管理，遵循“总额预付、及时结算；考核结余留用，合理超支分担；分期预拨，定期考核；积极推进，平稳过渡”的原则严格落实分级诊疗制度，引导参保居民有序就医 （八）人事科工作： 一年来，人事科紧紧围绕医院工作部署，强化学习，团结协作，坚持理论联系实际，恪守以为人本的办事理念。不断提高人事管理工作的规范化和制度化水平，全面落实年初制定的各项工作任务目标，圆满地完成了人事科全年的各项工作任务。 （九）绩效考核办工作： 我院绩效考核办承担了全院绩效考核及绩效分配工作的同时，承担了全院投诉接待工作、疫情防控督查及纪检监察工作； （十）病案、信息科工作： 1、病案室工作：今年病案室转变管理模式，提升病案室服务能力：全年收缴出院病案11063人次、复印出院病案170人次、调阅、借阅病历1272份、医保督查病历31份；（3）病案首页上传工作：每月常态化在15日前完成国家公立医院绩效考核-病案首页-HQMS上传工作，2021年全年共计上传11045份病案首页； 2、信息科工作：完成新门诊楼网线整改工作；协助医保DIP三目录匹配工作；协助新系统中标商搭建中心机房；联合新系统厂商分批次对我院全体员工进行新系统的上线培训工作；协助完成了院内信息化新、老系统切换，医保平台正式上线等相关工作； （十一）司法鉴定工作： 今年三吉司法鉴定所在做好教育整顿、司法鉴定行突出问题专项治理各阶段工作的同时，仍不忘提升自身的能力，将司法鉴定工作开展好，充分发挥鉴定所职能作用，较好的完成了各项工作； （十二）工会工作开展情况： 为了丰富职工业余生活，展示女职工积极向上的精神风貌和团队合作精神，增强职工的凝聚力和向心力，医院工会举办第111个“三八女神节”趣味活动；11月22日，医共体代表队派出由医护人员12人组成的队伍参加了由区总工会主办的“中国梦 劳动美”气排球比赛。 经过三场赛事的拼搏，医共体代表队胜出两场，荣获组织奖。队员们精湛的球艺，高昂的斗志，啦啦队的齐心，充分展现了医共体良好的精神风貌和团结向上的风采。 （十三）医共体建设情况： 大通湖区紧密型医共体经过一年多的建设，区、市相关领导多次来我区进行调研，对医共体工作给予了高度评价，目前医共体已做为益阳市真抓实干项目上报湖南省。 三、2022年的工作计划： 1、坚持和加强党对公立医院的全面领导，把党建工作与医院高质量发展高度融合。 2、进一步提升医疗服务能力，加强专科建设及人才培养。 3、进一步加强医院文化建设。 切实提高医院运营管理水平。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

事业单位法人证书有效期： 2018年6月14日至2023年6月14日。

绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情    况

无

接受捐赠

资助及使用 情 况

无